Stiže talas masovnih otkaza: Čak 98% direktora spremno da zamijeni radnike vještačkom inteligencijom

Prema godišnjem izvještaju konsultantske firme Mercer, čak 98% direktora spremno je da uskoro zamijeni radnike AI sistemima. Većina njih vjeruje da će uvođenje automatizacije donijeti najveći povraćaj investicija, dok samo 32% smatra da ljudi i mašine mogu optimalno da sarađuju.

Korporativni svijet je prigrlio vještačku inteligenciju kao mašinu za maksimalizaciju profita. Mnoge kompanije, a posebno one u Silicijumskoj dolini, već mjesecima pravdaju masovne otkaze tvrdnjama da AI obavlja posao besprijekorno.

Najveći udarac ove krize trpe mladi radnici.

Direktori planiraju da smanjenje broja zaposlenih usmjere upravo na pozicije namijenjene početnicima koji su tek na startu karijere. Logika menadžmenta je da AI najbolje automatizuje jednostavne zadatke. Očarani obećanjem da bot može da završi posao za nekoliko sekundi, da radi 24/7 i da mu ne treba pauza, šefovi masovno dižu ruke od obuke mlađih kadrova.

Ovaj trend je stvorio najgoru situaciju na tržištu rada za mlade od 22 do 27 godina još od najtežih dana pandemije. Usled toga, među generacijom Z vlada ogroman bijes i razočaranje — njihovo korišćenje AI alata stagnira, a osjećaj tjeskobe raste. Vještačka inteligencija je postala toliko nepopularna među ljudima da nedavne ankete pokazuju kako građani imaju bolji stav čak i o najomraženijim državnim agencijama nego o novoj tehnologiji.

Strah od gubitka posla uzeo je toliki mah da se odrazio na opšte raspoloženje radnika. Podaci pokazuju da se u 2026. godini samo 44% zaposlenih osjeća dobro i ispunjeno na svom radnom mjestu, što je drastičan pad u odnosu na 66% iz 2024. godine.

Ovaj duboki egzistencijalni stres postao je toliko čest u kancelarijama da su istraživači predložili uvođenje novog medicinskog termina — AIRD, odnosno poremećaj disfunkcije usljed zamjene vještačkom inteligencijom. Radnici više ne proživljavaju običan stres, već ozbiljnu kliničku anksioznost jer vjeruju da će ih algoritam svakog trenutka ostaviti bez hljeba.

(SMART LIFE)